CUMPLIMIENTO LEGAL
Asesoría, capacitación y ejecución en el cumplimiento de obligaciones de acuerdo a lo establecido en los acuerdos MDT-2017-135 Y MDT-2020-001 y Decreto Ejecutivo 2393.
- Política de Seguridad y Salud Ocupacional.
- Responsables de seguridad y salud en el trabajo.
- (Responsable/Técnico y Médico Ocupacional).
- Organismos paritarios.
- Reglamento de higiene y seguridad.
- Programa de prevención de riesgo psicosocial.
- Programa de prevención de uso y consumo de drogas.
- Capacitaciones en Seguridad, e Higiene del trabajo.
- Promoción y prevención de salud.
- Registro de salas de apoyo a la lactancia materna.
- Registro de prevención de amenazas naturales y riegos antrópicos.
- Auditorías de Seguridad e Higiene.
SALUD OCUPACIONAL
- Gestión del estrés laboral.
- Prevención de Riesgos Laborales.
- Ergonomía y trastornos musculoesqueléticos.
- Integración del componente psicosocial / salud mental en los sistemas de gestión.
- Monitoreo biológico.
- Exámenes médicos de ingreso, periódicos y de retiro.
- Monitoreos ambientales y biológicos (ruido, polvo, químicos, etc.).
- Registro de enfermedades ocupacionales y ausentismo.
- Campañas de salud y ergonomía.
SEGURIDAD INDUSTRIAL
- Identificación, evaluación y elaboración de la matriz de riesgos de la Empresa.
- Riesgos emergentes en el entorno laboral.
- Implementación de medidas de control preventivo y correctivo.
- Manual y uso de Equipo de Protección Personal.
- Señalización de seguridad e higiene.
- Procedimientos seguros de trabajo (PST).
- Mantenimiento preventivo de maquinarias.
- Control de contratistas y visitantes.
- Programas de inspecciones internas y auditoría.
- Identificación e implementación del sistema de Bloqueo y Etiquetado en máquinas.
- Manipulación segura de cargas.
- Manejo Defensivo.
EMERGENCIAS, PLANIFICACIÓN Y RESPUESTA
- Planes de emergencia y evacuación.
- Simulacros y equipos de respuesta interna.
- Gestión de incidentes, análisis de causas y lecciones aprendidas
- Organización del equipo de respuesta (brigadas de emergencia).
- Mapas de evacuación y rutas de escape.
- Señalética y puntos de reunión.
- Procedimientos ante incendios, sismos, derrames o accidentes graves.
- Cronograma de simulacros.
- Brigadas de primeros auxilios, evacuación e incendio.
- Puntos de reunión seguros en patios o bodegas.
- Mapa de riesgos y rutas de evacuación.
- Protocolos para derrames de combustible o incendios vehiculares
SALUD LABORAL
Asesoría, capacitación y ejecución de los programas como:
- Cumplimiento de la Ley Orgánica para la Igualdad Salarial entre Mujeres y Hombres.
- Discriminación y Acoso Laboral.
- Inclusión Laboral a personas con más de 40 años.
- Sesgos inconscientes en el lugar de trabajo.
- Protección de la maternidad y paternidad en el ámbito laboral.
- Violencia de género en el trabajo.
INDICADORES, AUDITORÍAS Y SEGUIMIENTO
- Indicadores de frecuencia y gravedad de accidentes.
- Evaluación del cumplimiento de los objetivos.
- Auditorías internas (al menos una vez al año).
- Informes y actas del Comité de Seguridad y Salud.
- Planes de mejora continua.